Dein Scale-up steht im Fokus

Vom Start-up zum Scale-up – vom Founder zum CEO

Du bist stolz darauf, dass aus deinem innovativen, kleinen Start-up ein vielversprechendes Scale-up geworden ist. Doch mit dem Wachstum kommen neue, unerwartete Herausforderungen auf, mit denen du nicht gerechnet hast? Jetzt ist es an der Zeit, dich deinen Führungsaufgaben zu widmen, statt nur operativ an deiner Geschäftsidee zu arbeiten. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen steht vor allem ein gut geführtes Team.

Mit uns kannst du richtiges Leadership lernen

Dein Unternehmen wächst nur, wenn auch du dich weiterentwickelst. Als Growth Leader kennst du dein Warum, hast eine starke Vision für dein Unternehmen und verstehst, dass dein Traum sich nur mit einem starken Team erfüllen lässt.

Zu führen bedeutet nicht nur Verantwortung für das eigene Unternehmen und die Mitarbeiter zu übernehmen, sondern auch eine wichtige Rolle innerhalb der Gesellschaftsentwicklung einzunehmen.

Die Module im Überblick

Das Scale-up Programm ist in fünf Module unterteilt und erstreckt sich über insgesamt vier Monate - als hybride Veranstaltung. In einer Gruppengröße von maximal zehn Teilnehmenden schaffen wir den Raum für Verbindung, Austausch und persönliches Wachstum. Ein exklusives Rahmenprogramm mit ergänzenden Master-Mind-Groups und Abendveranstaltungen sorgt für den perfekten Mix aus Impuls und Austausch. Lass dich inspirieren und begleiten, auf deinem Weg zum professionellen Scale-up.

Programmdaten

Kriterien für die Teilnahme:

  • Du bist Gründer:in und CEO deines Unternehmens

  • Ihr habt bereits einen Product-Market-Fit und erste zahlende Kunden

  • Du führst bereits Mitarbeiter:innen und bist bereit, dich mit vollem Commitment am Programm zu beteiligen und an den Präsenztagen in Karlsruhe zu erscheinen

  • Du hast Lust, Teil eines coolen, exklusiven Programms zu sein.

Dauer: 4 Monate

Kosten: 5.500 Euro (Teilstipendien von bis zu 80% möglich, begrenzte Anzahl)

Beginn: Batch #5 - September 2026

  • Konzipiert für die Herausforderungen eines
    Scale-ups

  • Kleine Gruppen, enger Austausch

  • Individuelles und bedürfnisorientiertes Coaching

  • Kollegiale Fallberatung

  • Persönliches Wachstum

Was dieses Programm so besonders macht:

Stimmen der Teilnehmenden

„Die spannende Mischung aus inspirierenden Kurzvorträgen und offenem Austausch in der Gruppe, hat uns verdeutlicht, dass solide Prozesse auch für junge und wachsende Unternehmen unerlässlich sind. Bei PCB Arts haben wir unsere Ausschreibungen für Bewerbungen weiter überarbeitet und mit den Impulsen des Leadership-Programms verfeinert.“

– Saber Kaygusuz, Gründer & Geschäftsführer PCB Arts GmbH

Uns hat besonders das Format des Programms begeistert. Die unterschiedlichen Expert:innen wussten durch ihre Erfahrung, welche Informationen für die Teilnehmenden des Programms interessant sind und konnten so gezielt sehr wertvolle Impulse für die Herausforderungen wachsender Unternehmen geben.

– Alexander Werling, Head of Product Nesto Software GmbH

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